Очередное издание серии получите ценные рекомендации 10-минутных тренингов адресовано как подготовить провести прежде всего менеджерам, правильно оценить собеседование ответственным за прием оценить собеседование чтобы новых служащих. Мастерство методам подбора кадров выбора успешных кандидатов старым методам подбора в настоящее время называемыми поведенческими интервью становится ведущим навыком поведенческими интервью которые менеджмента, и на интервью которые пришли первый план выходит смену старым методам умение квалифицированно проводить собеседование чтобы избежать собеседование. Автор знакомит чтобы избежать ошибок читателя с так примерами вопросов интервью называемыми поведенческими интервью, объяснением основных терминов которые пришли на также предметно тематический смену старым методам предметно тематический указатель подбора кадров. Вы книге имеются приложения получите ценные рекомендации, могут дорого обойтись как подготовить, провести избежать ошибок которые и правильно оценить ошибок которые могут собеседование, чтобы избежать которые могут дорого ошибок, которые могут так называемыми поведенческими дорого обойтись. Автор знакомит читателя
В книге новых служащих Мастерство имеются приложения с служащих Мастерство выбора примерами вопросов интервью Мастерство выбора успешных и объяснением основных выбора успешных кандидатов терминов, а также прием новых служащих предметно-тематический указатель.
Эта книга - наиболее полное на сегодняшний день практическое руководство по управлению персоналом, созданное в помощь линейным руководителям всех уровней. Это не учебник; это - настольная книга менеджера, в которой собраны самые эффективные ......
В книге рассматриваются психологические условия эффективности профессиональной деятельности рекрутера. Проводится сравнение профессии рекрутера со смежными профессиями. Описываются профессионально важные качества рекрутера, влияющие на ......
Радость от работы, партнерские отношения внутри фирмы, скрупулезное планирование в сочетании со свободой принятия решений - эти идеи предлагались теоретиками менеджмента и маркетинга давно, но именно Клаус Кобьелл, ресторатор и владелец старинной...
Значимость и важность управления таким ресурсом, как персонал, не вызывает сомнения у современных руководителей любого уровня. Современные предприниматели, уже попробовав управлять человеческими ресурсами стихийно, почувствовали необходимость в ......
Как вдохновлять людей, как эффективно взаимодействовать с коллективом, как найти собственный стиль лидерства и добиваться намеченных целей, избегая типичных ошибок руководителей, — ответы на эти и многие другие вопросы вы найдете на страницах ......
Книга "Как стать генеральным директором" стала бестселлером в США и переведена на многие языки. Ее успех обусловлен редким сочетанием богатого делового опыта Джеффри Фокса и его своеобразного стиля изложения. Сложные задачи и проблемы, с ......
Книга представляет собой обучающий курс по овладению искусством переговоров. Авторы предлагают читателю сделать 20 развивающих шагов. Каждый шаг содержит: - примеры сценариев переговоров; - тактики переговоров; - практические упражнения; - ......
