Книги по рекламе, маркетингу, PR и дизайну

нет в наличии

Сбалансированная система показателей. Типичные ошибки менеджеров. Деловой разговор с сотрудниками как инструмент управления. Мотивация. Руководство командой (комплект из 5 книг) Серия: Taschen Guide. Просто! Практично! Издательство: Омега-Л, 2006 г. ISBN: 5-370-00010-7, 3-448-06149-2, 5-370-00002-6, 3-448-04984-0, 5-98119-829-Х, 3-448-04962-Х, 5-365-00124-9, 3-448-04872-0, 5-365-00396-9, 3-448-05130-6 Книгопечатная продукция Объем: 656 стр.

Кроме того ...

• Диагностика сбалансированной системы показателей "Диагностика сбалансированной системы показателей" - руководство по проведению точного анализа эффективности ССП в компании. Издание дополнено описаниями новых инструментов и методов внедрения корректирующих изменений для обеспечения ......

  
  

• Индивидуальная сбалансированная система показателей Индивидуальная сбалансированная система показателей - это новая комплексная концепция управления. Применение ее на практике - путь к самопознанию и совершенствованию своих личных качеств и умений. Особая роль этой концепции состоит в том, чтобы ......

  
  

• Инновационный бизнес. Применение сбалансированной системы показателей Раскрывается сущность стратегии лидерства продуктов, анализируются группы бизнес-процессов, необходимых для ее успешной реализации. Рассматривается проблема соответствия нематериальных активов компании ее стратегии, описываются инструменты...

  
  

• Сбалансированная система показателей в маркетинге и сбыте Сбалансированная система показателей уже зарекомендовала себя в качестве эффективного инструмента управления в практике различных компаний. Данная книга рассказывает, как сбалансированная система показателей может быть использована именно в маркетинговой...

  
  

• Организация, ориентированная на стратегию. Как в новой бизнес-среде преуспевают организации, применяющие сбалансированную систему показателей Книга Роберта Каплана и Дейвида Нортона предлагает пять принципов создания организации, ориентированной на стратегию, путем решения всеобщей проблемы менеджмента - как не только сформулировать стратегию, а заставить ее работать. Авторы широко известны в...